受雇司机出事故 雇主需担相应责
吉安新闻网讯（吴朋西）受雇司机在工作中发生交通事故，且负事故的主要责任，雇主是否需要承担赔偿责任？近日，峡江县人民法院依法审理一起机动车交通事故责任纠纷案，判决吴某赔偿经济损失8万余元。
晏某受雇于吴某,从事驾驶员工作。当日，晏某驾空车外出期间发生交通事故,受重伤送至医院抢救无效死亡。经交警部门认定，晏某未注意与前车保持安全距离时造成追尾，承担事故主要责任。晏某的家属要求雇主吴某赔偿晏某因交通事故死亡造成的各项损失。经协商未果，诉至法院。
法院经审理认为，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。晏某作为具有多年驾驶资质的专业司机，其在驾驶空车，未与前车保持安全距离，致使追尾发生事故，负事故的主要责任，对其死亡存在明显过错，自身应承担主要责任。结合吴某提供的机动车车况良好，未装载货物，亦不存在要求晏某连续疲劳驾驶的情形，酌定吴某承担25%的赔偿责任，晏某自身承担75%的责任。
