新干实施“领头雁”工程
近年来,新干县通过实施“领头雁”工程,筑牢基层战斗堡垒,强化组织引领,选优配强村级班子,提升了村级组织的凝聚力、战斗力,实现了抓党建促脱贫同频共振。
该县以村“两委”班子换届为契机,选优配强村级班子,尤其注重贫困村班子的选配,11个贫困村党支部书记中6人具有大专以上学历;同时,积极选派驻村第一书记134人、贫困村驻村工作队11个,实现全覆盖;为每个村储备1至2名村党组织书记后备干部,全县共储备村级后备干部767名。为净化农村干部队伍,该县对新一届832名村(社区)干部,特别是支部书记、主任,进行拉网式排查,对不胜任、不合格、不尽职的坚决撤换,确保村干部队伍个个过硬。(通讯员罗小群、黄铭、刘国如)