我市公平公正选拔１４名大学生村官任副科级干部
本报讯（记者郭文宇）为进一步加大大学生村官跟踪培养力度，激发大学生村官创业热情，努力把大学生村官培养成新农村建设骨干力量、县乡党政干部后备人才和各行各业优秀人才，9月20日，我市设立从优秀大学生村官中公开选拔县直单位、乡镇副科级领导干部面试考场，公平公正地选拔出一批副科级领导干部。
据了解，此次公开选拔所提供职位为县（市、区）直单位、乡镇副科级领导干部。选拔对象除应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件外，还应符合以下条件：年龄35岁以下、在村工作2年以上、聘用期满且考核合格、年度考核等次为称职以上。此次面试是从44名笔试入闱的大学生村官中，按1：2的比例共选拔出29名差额考察对象（最后2名成绩相同一并列入），并最终按程序研究确定14名担任副科级领导干部。
