县信用联社全面开展员工业务技能测试

热度216票浏览50次【共0条评论】【我要评论】【进入吉安论坛】时间：2012年12月03日 15:15

　　为更好地应对市场竞争与挑战，提升员工综合技能水平。近日，县信用联社开展了以“提技能、强本领、树形象”为主题的业务技能测试活动。这是县信用联社今年首次开展的较为全面的技能测试活动。此次以推进“强化教育培训，提升员工素质”主体活动深入开展，充分调动了广大员工学习新业务、新技能、新知识的积极性，大力营造“比、学、赶、帮、超”的工作氛围，全面提升银行业员工的业务素质和服务质量，提高服务效率。

　　本次技能测试为基层经营社岗位业务技能测试，测试内容包括：业务基础知识考试、汉字输入测试、制作Excel表格等应知应会内容。参加这次测试的员工来自28个网点的主任，委派会计、客户经理、柜员共计201人，测试分为两部分：一是客户经理测试；二是委派会计和柜员测试。

　　此次技能测试的开展，使每一位员工都能在达到业务技能要求的基础上，向“能手级”选手标准攀登，真正实现岗位测试的目的，为进一步向客户提供“优质、高效、便捷”的现代金融服务起到了积极的促进作用。

　　通过测试发现了当前员工业务技能水平存在不足，为今后的员工培训找到了侧重点。同时，也为全社营造了学技术、练硬功的浓厚氛围，更为青年员工提供了一个展现自身价值的舞台，为优秀的技能人才脱颖而出开辟了途径。

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